Mit Teamgeist durch die Ausbildung: Aktionstag der Jugend- und Auszubildendenvertretung


Ausbildung bedeutet weit mehr als das Erlernen von Fachwissen. Sie lebt vom Austausch, vom Miteinander und von gemeinsamen Erlebnissen. Deshalb organisiert die Jugend- und Auszubildendenvertretung (JAV) der Verbandsgemeinde Weißenthurm einmal im Jahr einen besonderen Aktionstag für alle Auszubildenden. In diesem Jahr führte der gemeinsame Ausflug in das Haus der Geschichte der Bundesrepublik Deutschland nach Bonn.

Im Bonner Haus der Geschichte macht die Gruppe eine Führung.

Organisiert hatte den JAV-Tag Dana Dittmann, die als Ansprechpartnerin für die jungen Beschäftigten der Verbandsgemeindeverwaltung eine wichtige Anlaufstelle während der Ausbildung ist. Gemeinsam mit den Azubis und der Ausbildungsleiterin Johanna Püsch verbrachte sie einen abwechslungsreichen Tag, der neben spannenden Einblicken in die deutsche Zeitgeschichte vor allem den persönlichen Austausch und das Kennenlernen über die verschiedenen Ausbildungsjahrgänge hinweg förderte. „Mir ist wichtig, dass unsere Azubis sich untereinander vernetzen und wissen, dass sie mit ihren Anliegen jederzeit auf die JAV zukommen können“, erklärte Dittmann. Der gemeinsame Aktionstag schaffe dafür den passenden Rahmen und stärke das Gemeinschaftsgefühl.

Die Gruppe steht in einem Ausstellungsraum des Hauses der Geschichte.

Der Besuch im Haus der Geschichte bot der Gruppe aus der VG, zu der auch die eben in die Ausbildung gestarteten „Neuen“ gehörten, eine abwechslungsreiche Reise durch die deutsche Zeitgeschichte. Zwischen historischen Originalobjekten, interaktiven Ausstellungen und bewegenden Zeitzeugnissen konnten die angehenden Nachwuchskräfte bedeutende Ereignisse der vergangenen Jahrzehnte hautnah erleben. Der gemeinsame Museumsbesuch regte zum Nachdenken an und bot gleichzeitig zahlreiche Gelegenheiten für Gespräche und den Austausch innerhalb der Ausbildungsgruppe.

Der jährliche Ausflug ist dabei nur ein Baustein der Arbeit der Jugend- und Auszubildendenvertretung der VG Weißenthurm. Einmal im Monat treffen sich die Azubis zum Azubi-Dialog, bei der Erfahrungen ausgetauscht, Fragen besprochen und persönliche Kontakte geknüpft werden. Darüber hinaus finden zwei Mal im Jahr Versammlungen statt, bei denen die Nachwuchskräfte mit ihren Themen und Anliegen im Mittelpunkt stehen. Dabei haben sie Gelegenheit, sich im Rahmen eines strukturierten Ablaufs mit externen und internen Gästen in einem geschützten Rahmen einzubringen und zu diskutieren. Die Ausbildungsleitung begrüßt dieses Engagement ausdrücklich. „Zu einer guten Ausbildung gehört neben der fachlichen Qualifizierung, dass sich unsere Azubis als Teil eines Teams fühlen und eine Ansprechperson haben, die ihre Interessen vertritt“, betonte Püsch. Die JAV leiste hierzu einen wertvollen Beitrag. Für die Auszubildenden selbst sind diese Angebote ein wichtiger Bestandteil ihrer Ausbildungszeit. „Gerade am Anfang der Ausbildung ist es schön, die anderen Azubis besser kennenzulernen“, sagte der angehende Verwaltungsfachangestellte Lukas Huwer. Für Kollegin Lea Faulhaber, die im Vorbereitungsdienst zur Verwaltungswirtin ist, steht ebenfalls die Gemeinschaft im Vordergrund: „Durch Aktionen wie den Ausflug nach Bonn entsteht schnell ein Zusammenhalt, von dem alle profitieren.“ Karim Silo hat sich bewusst für eine Ausbildung bei der VG Weißenthurm entschieden, „weil hier nicht nur Wissen vermittelt wird, sondern man von Anfang an Teil eines Teams ist“, betonte der zukünftige Verbandsgemeindeinspektor.

Die Verbandsgemeinde Weißenthurm bildet nicht nur Verwaltungsfachangestellte sowie Beamtinnen und Beamte des zweiten und dritten Einstiegsamtes aus. Im Angebot sind auch die dualen Studiengänge Verwaltungsinformatik und Bereich Soziales sowie der Ausbildungsgang zum / zur Umwelttechnologe / -in für Wasserversorgung oder Abwasserbewirtschaftung. Seit diesem Jahr neu ist die Möglichkeit zu einer Ausbildung zum / zur Elektroniker /- in für Betriebstechnik. Außerdem bildet die VG Erzieherinnen und Erzieher im Rahmen der praxisintegrierten Ausbildung (PiA) in den kommunalen Kindertageseinrichtungen aus. Alle Ausbildungsgänge verbinden praxisnahe Einblicke in die verschiedenen Aufgabenbereiche der Verwaltung mit einer fundierten theoretischen Qualifizierung und eröffnen vielfältige Entwicklungsperspektiven im öffentlichen Dienst.